Raniji odlazak u penziju u Engleskoj sve je više rezervisan za bogate, jer su manje imućni ili primorani da nastave da rade kako bi sastavili kraj s krajem ili napuštaju tržište rada zbog lošeg zdravlja, pokazuju istraživanja.
Britanski Institut za fiskalne studije (IFS) utvrdio je da je došlo do značajne promjene u obrascima zapošljavanja za one u 50-im i 60-im godinama, pri čemu je bogatstvo ključni faktor u određivanju da li se ljudi odlučuju da prestanu sa radom, prenosi Gardijan.
Studija IFS-a pokazala je da je u periodu 2002-2003. bogatstvo malo uticalo na to da li se ljudi od 55 do 64 godine ranije penzionišu.
U tom periodu je 20 odsto u najsiromašnijoj petini te starosne grupe ljudi, prevremeno dobrovoljno otišlo u penziju, u poređenju sa 28 odsto u najbogatijoj petini.
Međutim, u periodu 2018-19, samo sedam odsto iz najsiromašnije petine se penzionisalo ranije, u odnosu na 24 odsto iz najbogatije petine.
Mnogi od najsiromašnijih su bili bez posla iz zdravstvenih razloga, a 39 odsto iz najsiromašnije petine tokom 2018-19. nije bilo radno angažovano, ali nije se ni penzionisalo.
Većina je prijavljena kao trajno bolesna ili invalidna ili, u manjoj mjeri, da brine o porodici, saopštio je IFS.
Povećanje zaposlenosti u toj starosnoj grupi tokom ovog perioda bilo je najveće među onima sa prosječnim nivoom bogatstva.
„Pošto neki u kasnim 50-im i ranim 60-im godinama dostignu visok nivo bogatstva, oni koriste šansu da se ranije penzionišu. Nasuprot tome, najsiromašniji u ovoj starosnoj grupi često prestaju da rade iz drugih razloga, pre svega zbog lošeg zdravlja ili u dužem periodu koriste pomoć države”, saopštio je pomoćnik direktora u IFS-u i autor izvještaja Džonatan Krib.
